51.经单位内部考核评定,中级电工王某具有从事高级电工工作的能力,所以该单位决定对其执行该机电工的工资级别,该单位对王某执行的薪酬类型是( )工资制。
A.结构
B.谈判
C.岗位等级
D.职能等级
【答案】D
【职业培训教育网解析】本题考查基本薪酬制度的主要类型中职能等级工资制的概念。根据题目关键信息“具有从事高级电工工作的能力”可知为职能等级工资制。参见教材P222.
【郑重提示】:答案和解析是中华会计网校老师根据大家回忆的考题精心整理而成,旨在帮助大家评估考试情况,制定学习计划,但根据学员反映,部分网站未经许可擅自转载,且出现内容错误,特别是一些网站拿着网校的答案,来做视频直播,借此误导大家,在此特别提醒大家注意。目前只授权职业培训教育网转载发布!
我要评论