l 开展控制工作的前提是【B】

　　A.调查情况 B.建立标准 C.衡量绩效 D.纠正偏差

　　l 科学发展观的根本方法是【A】

　　A.统筹兼顾 B.以人为本 C.全面可持续发展 D.发展

　　l 科学发展观的基本要求是(　D　)。

　　A. 发展　　B. 以人为本　　C. 统筹兼顾　　D. 全面协调可持续

　　l 科斯定理的含义是(　B　)。

　　A. 只要财产权是明确的，那么无论在开始时将财产权赋予谁，市场均衡的最终结果都是有效率的，就可以实现资源配置的帕累托最优

　　B. 只要财产权是明确的，并且交易成本为零或者很小，那么无论在开始时将财产权赋予淮，市场均衡的最终结果都是有效率的，就可以实现资源配置的帕累托最优

　　C. 只要交易成本为零或者很小，市场均衡的最终结果都是有效率的，就可以实现资源配置的帕累托最优

　　D. 不论财产权是否明确，只要交易成本为零或者很小，市场均衡的最终结果都是有效率的，就可以实现资源配置的帕累托最优

　　l 跨国公司在海外子公司财务报表进行合并报表处理时遇到的汇率风险类型是(B)

　　A交易风险 B折算风险 C经营风险 D经济风险

　　L

　　l 领导向下属授权后，其责任( D)。

　　A.增大 B. 减小 C.消火 D. 保持

　　l 龙湖集团在发展过程中，以万科集团为榜样，发展成中国房地产企业品牌价值前10强，这种管理方法是(B).

　　A.因果图法 B.标杆管理法 C.5W1H 法 D.目标管理法

　　l “劣币驱逐良币”现象存在于【D】

　　A.银元本位制 B.银两本位制 C.平行本位制 D.双本位制

　　l 垄断资本主义的发展分为私人垄断资本主义和国家垄断资本主义，这两个时期的区别在于【C】

　　A.垄断组织的形式不同 B.垄断资本是否由国家占有

　　C.国家是否对社会生活进行全面的干预和调节 D.是否出现金融寡头

　　l 零售商从供货商处进货时.不必立即付清货款，只需付一定比例的货款，在一定期限内付尾款即可。这体现了市场营销的(C)功能。

　　A.交换　　B.定价　　C.融资　　D.物流

　　l 劳动合同包括必要条款和选择性条款，下列劳动合同事项中，属于选择性条款的是(B)。

　　A.劳动报酬　　B.试用期条款　　C.劳动合同期限　　D.工作时间

　　M

　　l 某单位国庆节发了一些大米和油，但节后上班员工的工作积极性并没有提高，这可以(C)来解释。

　　A.需求层次论 B.期望理论 C.双因素理论 D.强化理论

　　l 某项目小级在研究关键问题时，每个小组成员都可以在其观点不被批评的情况下敞开思路，畅所欲言，以激发创造性思维。这种决策方法称为(B)

　　A德尔菲法 B头脑风暴法 C线性规划法 D名义群体决策法

　　l 某公司制度规定，中高层管理人员必须具备MBA(工商管理硕士)学位。制度实施后，该公司管理人员积极报考MBA，这种行为符合激励理论中的(D)

　　A双因素理论　　　　　B期望理论　　　　C公平理论　　　　D强化理论

　　l 某企业的领导者，精通生产工作，与职工关系也很融洽，但经营业绩一直不理想，这最可能是由于他缺乏：(D )

　　A.技术职能 B.人际职能 C.概念职能 D.激励职能

　　l 某企业采取直线职能制组织结构，企业中共有管理人员5 0 人，其中厂长1 人，车间主任5人，班组长2 0 人，职能科长4 人，科员2 0 人，每一岗位均不设副职，这时，厂长的管理幅度为(C).

　　A.4 B.5 C.9 D.49

　　l 某造纸厂在其生产过程中，向附近的河流排放了大量的污水，并因此导致了附近某粮食产量大幅度下降，但该厂却又不对附近种粮农民进行相应的赔偿。这种现象通常被称为(B )。

　　A.生产的外部经济 B.生产的外部不经济 C.消费的外部经济 D.消费的外部不经济