2016年中级经济师考试《中级商业》考点试题(四)

中级经济师 模拟试题 经济师考试网 2018/02/01 11:48:59

  1、下列不属于商流费用的是【D】。

  A.商品调整费用

  B.谈判签订契约费用

  C.价值运动产生的费用

  D.使用价值运动产生的费用

  【答案解析】:使用价值运动产生的费用属于物流费用。

  2、下列属于仓储合同保管人的义务是【B】。

  A. 支付费用的义务

  B. 谨慎保管危险品义务

  C. 妥善包装物品

  D. 对危险品的告知义务

  【答案解析】:ACD选项,属于存货人的义务,故不正确。

  3、下列关于批发的特征表述错误的是【B】。

  A.交易批量 B.交易次数多 C.商圈更大 D.交易关系稳定

  【答案解析】:B选项,交易次数多属于零售的特征,故不正确。

  4、在批发的职能中,其首要职能是【C】。

  A.调节供求 B.节约成本 C.集散商品 D.流通加工

  5. 批发商按照【A】不同,可分为独立批发商、制造批发商、共同批发商、批零兼营批发商、连锁批发商、代理商等。

  A.经营主体 B.经营商品 C.销售地区 D.职能

  6、在订立合同遵循的原则中,【C】要求当事人在订立、履行合同的全过程中,都应当抱着真诚的善意,相互协作,密切配合,实事求是,讲究信誉,全面履行合同所规定的义务,不得滥用权力及规避法律或合同规定的义务。

  A. 平等自愿原则 B. 公平原则 C. 诚实信用原则 D. 合法原则

  7、某公司2009年提取公积金后的净利为800万,2010年的投资计划所需资金600万,公司的目标资本结构为自有资本占60%,借人资本占40%。则按照目标资本结构和剩余股利政策的要求,该公司向投资者分红的数额为【B】万元

  A. 200 B. 440 C. 480 D. 800

  【答案解析】:分红数额=本年净利润-投资×资本权益=800-600×60%=800-360=440(万)

  8、提高员工薪酬水平,一方面可提高竞争性和激励性,另一方面也会增加劳动成本,从而最终增加产品或服务的价格,这体现了薪酬设计的原则的【B】。

  A. 竞争性原则 B. 经济性原则 C. 公平原则 D. 激励性原则

  9、运输合同根据【A】不同,可分为旅客运输合同和货物运输合同。

  A. 运输对象 B. 运输工具 C. 运输方式 D. 运载能力

  10、某公司2009年度的净利润为400万元,销售收入是2000万元,则该公司的销售净利率为【B】。

  A.10% B.20% C.30% D.40%

  【答案解析】:销售净利率=(净利润/销售收入)*100%=(400/2000)*100%=20%

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